,才好解决。”他身体微微前倾,“我就说两点,也是最要紧的两点。”
“第一,生产是根,质量是魂!产量要抓,质量更要抓!设备该检修检修,该换新打报告,别省那点钱。工人培训要跟上,老师傅带新手,形成制度,手艺不能丢。咱们的酒,口碑不能倒!”
“第二,销售是血管,得通畅还得有弹性!现在经销商热情高是好事,但不能像野草一样乱长。我的想法是,咱们得立规矩,搞分级管理。重要的、合作久的、信誉好的大经销商,优先保障;小的、新的,也给机会,但要守规矩。很快,我们要在各个省设立办事处,直接对接、管理、服务,不能再像现在这样一窝蜂挤到厂里来。咱们要从城市慢慢铺开到乡镇农村去,要让全国老百姓,不仅抬头就能看到咱们镜湖酒的广告,低下头,想买的时候,随手就能在附近的店里买到!这叫渠道下沉,精耕细作!”
他顿了顿,声音提高了一点:“另外,我看那几个卖得特别火的单品,产能得赶紧跟上!市场不等人!人才也要大胆培养、提拔,咱们的眼光不能只盯着这一个厂。下一步,集团是有打算收购兴州市区其他酒厂的,跟市里领导在协商,已经有眉目了。到时候,你们在座的,都是种子,是骨干,要给我顶上去!现在就要做好孵化后备领导干部新生力量的准备!”
这话一出,下面的人眼睛都亮了不少,看到了更远的前景。
会开得短,但内容扎实。散会后,徐大志又把陆军、邹英,还有管销售的周武留了下来,单独聊了聊相关细节,尤其强调了培养后备力量的重要性,让陆军和邹英多留意厂内的人才,要多发现多培育多推荐,如果内部不够,就再向外面招一些年轻人才进来。
事情交代清楚,徐大志他也没多待,抬脚就往镜湖酒业二分厂赶。午饭就在二分厂解决了。
二分厂的厂长刘晓伟和厂长助理钱满山早就等着了。食堂的小包间里,菜已经上桌:一盘清炒时蔬,一盘红烧豆腐,一盘辣椒小炒肉,一条清蒸鱼,外加一个西红柿鸡蛋汤。标准的四菜一汤,干干净净。
“徐董,现在厂里规矩,工作餐就这个标准,您看……”刘晓伟有点不好意思。
徐大志拿起筷子就笑:“这挺好!健康!比啥都强。”他夹了一筷子青菜,嚼了嚼,“嗯,火候不错。就是吧……”他压低声音,带着点调侃,“想想以前来这边,那都是你孙厂长和王小强请客,野生甲鱼、野生大黄鳝啥的,可没少吃。嘿,现在变成自己家的厂子了,反倒吃不上了!这叫啥事儿!”
桌上几人都笑了起来,气氛轻松了不少。
“不过嘛,”徐大志眼睛瞄到桌边那一盘新添的炒螺蛳,螺丝剪了屁股,伴着紫苏辣椒炒得喷香,他嘬了一个,又美美地呷了一口自己产的镜湖米酒,米酒甜醇,螺蛳鲜辣,搭配得恰到好处。“有这个野生螺蛳下酒,舒坦!还是自家厂子的饭吃着踏实!”
一顿简单却滋味十足的工作餐很快吃完,徐大志抹抹嘴,心里琢磨着,二分厂这边,看来也得好好烧上几把火才行。
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第567章 渠道下沉精耕细作[2/2页]