sp; 劳伦斯遵照老板杨森的指示，对这些印度尼西亚籍华人员工严加管理，为此还专门成立了相应的管理机构，不过，他们踏实肯干，服从性非常好，很易于管理，至少比美国国内的蓝领工人要好管理的多，并不像老板杨森先前说得那样不堪！
杨森却只是苦笑不已，当即郑重吩咐劳伦斯，七星控股总公司商业开发建设东帝汶初期，印度尼西亚籍华人员工的职务最多只能提升一个格，担任小队长，也就是俗称的班组长，再往上的职位，他们便不许提拔这些印度尼西亚籍华人员工担任了！当然喽，他们高薪外聘的华人员工则是另外一码事，不在这个规定内！
这是杨森的一条硬性规定，劳伦斯不论理解与否，都必须得领导七星控股总公司管理层强力执行，直到自己另行委派他人接管东帝汶的民事事务为止！
杨森心中自然非常清楚，知道华人员工作为基层工人，只要企业管理措施到位，人人都应该是合格员工，可是，他们如果不经过长期的教育培训，不让他们心下彻底弄明白违规操作的风险比，十有八九，他们升职以后便会不由自主的徇私舞弊，这几乎是人类洗脱不尽的一种天性！
其实，杨森心下并不是不想使用这些印度尼西亚籍华人基层员工充实七星控股总公司各级管理层，而是属实不敢使用这些未经严格培训的他们担任七星控股总公司管理人员，否则早晚必定会弄出各种莫名其妙的乱子，但是此中的苦衷，自己却委实不足为外人道也！
随后，劳伦斯又向老板杨森汇报了七星控股总公司的财务情况，它承包开发帝汶岛项目，从1991年5月份开始准备，到1991年7月份正式实施，再到现在的1992年3月份，已经有10个月时间了，实际花费已经超过100亿美元，它D通银行帐户与H旗银行帐户的资金，如今加起来已经不足100亿美元！
这中间，七星控股总公司组建大型远洋补给船队花销巨大，实际花费资金居然达到了目前承包开发帝汶岛已开销资金的半数以上，不过由此，大型远洋补给船队却也准备得极为充分，为它承包开发帝汶岛打下了良好基础！
杨森心下对七星控股总公司承包开发建设帝汶岛的具体财务细节并不感兴趣，不过还是叮嘱劳伦斯不必为花费的资金费心，自己在D通银行帐户与H旗银行帐户都有足够的资金储备，随时可以把足额的资金转到七星控股总公司在这2家美国巨无霸银行帐户调拨使用，他只需要领导七星控股总公司在承包开发帝汶岛的过程中做好份内的工作，让自己满意就好！
最后，杨森又拿出了一张帝汶岛地图，摊开在办公桌上，再次对劳伦斯面授机宜。
其实，在杨森放弃库加西地区，并从东帝汶与西帝汶的陆地分界线上割取了西帝汶的一部分土地补偿给东帝汶以后，它的领土便呈现为一个不太规则的三角形！
杨森指着东帝汶的地图，又对劳伦斯做出3项重要指示。
其一，七星控股总公司立即修建环东帝汶的双轨铁路和高速公路，杨森要求它必须得在东帝汶多处同时开工，在尽可能短的时间修通环东帝汶双轨铁路和高速公路！
其二，东帝汶东北角的图图阿拉市改名为青龙市，七星控股总公司要在那里修建大型深水港口和机场，还要在港口区建造大型仓储基地，一期的库容量为3000万吨，还要留出足够大的扩容空间！H旗银行承建的钢铁联合体与大型造船厂也都要建造在那里！
其三，东帝汶西南角的苏艾市改名为白虎市，七星控股总公司也要在那里修建大型深水港口和机场！D通银行承建的石化联合体要建造在那里！
再则，七星控股总公司要在白虎市建造巨型石油仓储基地，一期的库容量为2亿吨，还要留出足够大的扩容空间，这其中重点强调一下，白虎港为特大型港口，必要时可以停靠巨型油轮！
杨森要求劳伦斯领导七星控股总公司务必要强力执行这3项新任务，便结束了此次谈话！
劳伦斯领受了老板杨森的最新指示，于次日便返回帝汶岛，继续现场领导七星控股总公司承包开发帝汶岛的各项工作了！
第351章 帝汶岛事务[2/2页]