李明远回到办公室，就将王小蝶找了过来：
“明远投资需要一个律师师和会计师。
我看中了中天律师事务所的律师丁毅。
以及金算盘会计事务所的钱云霞，你去将那两个人给我挖过来。
告诉他们，只要愿意来明远，年薪10万起步。
而且分别负责公司的法务部和财务部。”
他觉得明远投资接下来，要开始孵化种子企业了。
组建一个管理团队，是势在必行。
其中，律师和会计师是重中之重。
明远的那些子公司，以后是要拓展国际市场的。
没有一个国际级别的大律师，帮忙把控各种文件合同。
以及提供法律指导，难免会留下未知的隐患。
没有会计师执掌财会部门，钱财就无法有效的管理，从而留下漏洞。
那个丁毅是二十世纪，世界上有名的经济律师，而且也擅长刑事。
曾经帮助港岛和国内，打赢了好几场国际制裁案件，从而名扬世界。
明远要想国际化，这样的人才必须要一个。
另外，钱云霞也是二十世纪国际上有名的会计师。
有这样一个人掌控明远的财务部门，绝对会滴水不漏。
更重要的是，这两个人目前都还年轻，才出学校大门不久。
李明远相信自己开出的条件，两人都无法拒绝。
“保证完成任务。”王小蝶看着年轻的老板，弱弱道：
“我们现在是属于明远投资，还是属于新潮流服饰啊？”
“两个公司都是一家，暂时工作还没有细分，所以不用分新潮流和明远。”
李明远对这个长得不怎么漂亮，但办事很干练的女孩很有好感：
“我离开的这段时间，你们在公司里都干了什么工作？”
王小蝶吐吐舌头：“除了吃饭就是喝水聊天。”
“你倒是很老实。”李明远道：
“以后公司会逐步走向正轨。
你去告诉他们，从即刻起，每个人都要思考，如何做好本职工作。
并就各部门的职责，拟定一个章程出来。”
王小蝶点头应允，李明远让她离开后，却陷入了沉思。
他发现自己并不擅长如何管理好一个公司。
如果说制定公司的发展计划和目标，凭借着前世的记忆，倒不是问题。
但一涉及到具体的事务，就有些抓瞎了。
意识到了自己的短板后，他觉得以后公司还是要聘请职业经理人掌管为好。
自己把控一下主要发展方向就行。
做具体的事情，职业经理人绝对会比自己干的出色。
这让他想起了那个孤傲的李家大小姐，李心怡。
毕竟，她不但有敏锐的投资视角和头脑。
而且还在李氏集团锻炼了两三年，积累了丰富的管理经验。
若是能将她挖过来，执掌明远投资，必定能如虎添翼。
可一想起李大小姐，现在已是李家的第二号掌舵人了。
想挖她过来，简直就是异想天开。
李明远摒弃了不切实际的想法。
脑子里搜索了一下后世名人，都没有找到合适人员。
也就懒得再想，起身来到走廊上，看着眼前的一大片荒芜的盐碱地。
觉得是时候开发这里，将这里建成一片工业园。
第046章 组建管理团队[1/2页]